KuCoin y OKX mantienen sus planes de contratación a pesar de la caída
Los exchanges de criptomonedas KuCoin y OKX dicen que no tienen la intención de realizar ningún cambio importante en sus respectivos planes de contratación, manteniendo un flujo constante de nuevas ofertas de trabajo.
Si bien la recesión en curso en el mercado de las criptomonedas ha empujado a algunos de los principales actores de la industria, como Coinbase, a modificar sus planes de expansión anteriores para este año con respecto a la creación de nuevos puestos de trabajo, algunos otros exchanges de criptomonedas parecen estar impulsando sus planes establecidos o intensificándolos.
Johnny Lyu, CEO de KuCoin, le dijo a Cryptonews.com que su sitio de intercambio reconoce la excepcionalidad de la situación actual del mercado, pero no planea introducir cambios importantes en su estrategia de contratación para este año.
El CEO afirmó que la situación actual en el mercado de las criptomonedas “ciertamente difiere de los períodos bajistas anteriores en que está ocurriendo en el contexto de una crisis económica mundial”. Al igual que cualquier economía, dijo, los mercados bursátiles nunca pueden experimentar una estabilidad a largo plazo, y “los períodos de caída de precios son tan naturales como los períodos de crecimiento”.
Lyu declaró que,
“Por lo tanto, no planeamos realizar ningún cambio significativo en nuestro plan de contratación para 2022. Actualmente, nos enfocamos principalmente en mantener y mejorar las condiciones laborales favorables para nuestros empleados”.
Este año, KuCoin aceleró su expansión global y actualmente está reclutando personal para ocupar varios puestos internacionales, según el director ejecutivo.
Actualmente, el exchange está “reclutando muchos talentos internacionales destacados”, y Lyu afirmó que la compañía comprende la importancia de estos expertos para el desarrollo futuro de la plataforma y la experiencia del usuario. Por lo tanto, dijo, KuCoin contrata “talentos en todas las verticales para expandir nuestros servicios, ingresar a nuevos mercados y brindar valor a más usuarios”.
Con sede en Seychelles, el exchange dice que tiene 18 millones de usuarios en 207 países y regiones.
Mientras tanto, Linda Tse, Global Talent Acquisition Lead en OKX, le dijo a Cryptonews.com que el exchange no planea reducir sus planes de contratación para este año en relación con la situación actual del mercado.
“Todo lo contrario. OKX está haciendo grandes contrataciones a medida que nos expandimos globalmente. Además de haber aumentado significativamente el número de empleados el año pasado, buscamos aumentar nuestra fuerza laboral en otro 30% en los próximos 12 meses”, dijo Tse.
Afirmó que la compañía está considerando la contratación de más personas “para garantizar que nos incorporamos adecuadamente”, y agregó que “parece que llevaremos nuestra fuerza laboral global total a alrededor de 5.000 empleados”.
Tse dijo que las áreas de contratación clave para OKX en los próximos doce meses incluyeron diseño de productos, ingeniería y marketing.
Para continuar mejorando la experiencia del usuario, la plataforma necesita “personas entusiastas en estas áreas”, dijo. “También nos estamos asegurando de tener miembros que puedan garantizar que las personas que ingresan a las criptomonedas por primera vez tengan el apoyo que necesitan”.
OKX también tiene su sede en Seychelles y atiende a unos 20 millones de usuarios de 200 países y regiones.
Un informe publicado por la plataforma de redes sociales orientada al empleo LinkedIn el mes pasado dijo que la industria de las criptomonedas estaba intensificando la contratación de nuevos empleados, y que las contrataciones de criptomonedas aumentaron en un sólido 73% entre 2019 y 2021 específicamente en los EEUU.
Mientras tanto, volviendo a Coinbase, se informó que decidió congelar la contratación durante dos semanas. Según The Information, citando correos electrónicos internos, la compañía les dijo a sus aproximadamente 4900 empleados que les otorgará más acciones para compensar la mitad de la diferencia entre las donaciones que hizo a principios de este año y el precio de cierre de las acciones el viernes de la semana pasada. Las acciones de la compañía han caído más del 75% en los últimos seis meses.
La compañía también está introduciendo otras medidas de reducción de costos debido a la reducción de los ingresos, como pausar nuevos proyectos comerciales y apuntar a reducir su gasto en la nube en Amazon Web Services.
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